Dicen que hay que “pensarlo bien”. ¿Pero qué es pensar bien cuando el tiempo te muerde los talones? o cuando la información no alcanza, o cuando tu peor enemigo se sienta dentro de ti y se llama duda....

Si algo caracteriza a las organizaciones que trascienden, es su capacidad para aprender, desaprender y reaprender. Pero, ¿qué significa realmente el aprendizaje organizacional? ¿Es simplemente acumula...